Mức Lương Xuất Khẩu Lao Động Nhật

Mức Lương Xuất Khẩu Lao Động Nhật

Là 1 hình thức sang Nhật để làm việc của người lao động Việt Nam, theo đúng ngành nghề và quy định mà 2 nước Nhật Bản và Việt Nam đã ký kết. Giấy phép Xklđ được Bộ LĐTB&XH quản lý và cấp phép.

Là 1 hình thức sang Nhật để làm việc của người lao động Việt Nam, theo đúng ngành nghề và quy định mà 2 nước Nhật Bản và Việt Nam đã ký kết. Giấy phép Xklđ được Bộ LĐTB&XH quản lý và cấp phép.

– Gặp khó khăn trong thời gian xklđ thì làm sao?

Trước khi sang Nhật, Gmas sẽ tổ chức 1 buổi họp phụ huynh để trao đổi thêm thông tin cũng như cách thức liên lạc. Gmas sẽ tiếp tục trao đổi thông tin với nghiệp đoàn cũng như công ty mà các TTS làm việc. Nếu các bạn TTS gặp bất cứ khó khăn nào ở nơi đất khách hoặc có việc cần giải quyết ở Việt Nam, chúng tôi sẽ tận lực giúp đỡ để TTS có thể chuyên tâm vào công việc.

Khi sang Nhật, các TTS sẽ được nghiệp đoàn tại Nhật đón và đưa về ký túc xá tại Nhật để tiếp tục học ngôn ngữ và cung cách sinh hoạt của người Nhật trong 1 tháng rồi mới bắt đầu làm việc. Trong thời gian, học tập và làm việc tại Nhật, các TTS luôn được theo sát bởi nghiệp đoàn. Họ sẽ tư vấn và giải đáp mọi thắc mắc mà cho TTS.

Đào tạo tiếng Nhật – kỹ năng – định hướng nghề nghiệp

Bạn sẽ được vào kỹ túc xá của Gmas, tại đây bạn sẽ được đào tạo rất nhiều kỹ năng như Nhật ngữ, văn hóa ứng xử, phong cách làm việc của người Nhật …..và nhiều thứ khác. Quá trình đào tạo thông thường từ 4-6 tháng, nếu bạn đã biết tiếng Nhật trước thì thời gian sẽ rút ngắn lại.

Ngoài đào tạo những kỹ năng cần thiết để phục vụ cho công việc, Gmas còn những buổi định hướng nghề nghiệp và gặp gỡ phụ huynh giúp các bạn TTS có cái nhìn tổng quát hơn về thời gian trước và sau khi Nhật.

Những câu hỏi thường gặp về xuất khẩu lao động Nhật Bản

Lương làm việc ở Nhật sẽ dao động từ 16-26 man/tháng là khoảng 26-43 triệu VNĐ/tháng. Ngoài ra, bạn phải tính thêm giờ tăng ca, tiền tưởng…..mới có thể tính ra con số cụ thể.

Hoàn tất các thủ tục và hồ sơ, visa

Sau khi đã đậu phỏng vấn, bạn sẽ được Gmas tư vấn và hỗ trợ để chuẩn bị các hồ sơ cần thiết, xin visa đúng với quy định và mua vé máy bay để chuẩn bị lên đường sang Nhật đúng thời gian.

Gmas sẽ tổ chức tiễn các bạn TTS đi Nhật Bản, sẽ có nghiệp đoàn đón các bạn về ký túc xá và bắt đầu hành trình tại Nhật Bản.

Bạn sẽ ở lại Nhật làm việc trong thời gian 3 năm. Sau khi kết thúc chương trình bạn vẫn có thể tiếp tục ở Nhật làm việc nếu được công ty chủ quản đồng ý, lúc này bạn sẽ chọn 1 trong 2 chương trình dưới đây:

Vậy thông thời gian bạn sẽ có thể gia làm việc ở Nhật Bản lên tới 10 năm. Sau đó nếu bạn đủ điều kiện để tham gia chương trình kỹ năng đặc định số 2 thì bạn có thể ở lại Nhật Bản làm việc lâu dài.

– Sau khi kết thúc chương trình TTS về nước làm gì?

Sau khi làm việc ở Nhật hết thời gian xuất khẩu lao động chắc chắn lúc này các bạn đã thành thạo Nhật ngữ, trong quá trình làm việc tiếp xúc với môi trường chuyên nghiệp, hiện đại sẽ giúp các bạn mở mang nhiều kiến thức. Đây sẽ là hành trang vững chắc khi bạn quay về đất nước.

Trước khi sang Nhật, các TTS sẽ được Gmas hướng nghiệp rõ ràng, định hướng mục tiêu trước đi xklđ và sau khi về nước.

Gmas vẫn luôn đồng hành cùng TTS trong khoảng thời gian bên Nhật, và sẽ hỗ trợ giớ thiệu việc làm sau khi về nước.

Hỗ trợ đào tạo trước phỏng vấn – miễn phí

Gmas cung cấp dịch vụ hướng dẫn và chuẩn bị trước phỏng vấn hoàn toàn miễn phí và không giới hạn thời gian cho ứng viên.

Xuất Khẩu Lao Động Nhật Bản: Đơn Hàng, Mức lương, Điều Kiện

Xuất khẩu lao động Nhật Bản luôn là 1 trong những thị trường xklđ lớn nhất tại Việt Nam. Dân số Nhật ngày càng già hóa nhưng lượng lao động cần thiết để vận hành kinh tế thì vẫn luôn là vấn đề nan giải cần được giải quyết. Chính vì thế, Nhật Bản đã tìm kiếm lao động phổ thông từ các nước khác, và Việt Nam là nguồn cung ứng lao động lớn cho Nhật Bản.

Quyền lợi của ứng viên khi chọn Gmas để xuất khẩu lao động nhật bản

Gmas là công ty cung ứng nguồn nhân lực dồi dào cho các đơn hàng xklđ nước ngoài. Khi bạn chọn Gmas để xuất khẩu lao động nhật bản bạn sẽ nhận được những quyền lợi sau:

Thuận lợi và khó khăn khi tham gia chương trình xklđ Nhật Bản

Mọi lựa chọn luôn có ưu và nhược điểm riêng của nó, đi xklđ Nhật cũng như thế. Hãy cùng Gmas phân tích những ưu và nhược điểm khi bạn làm việc ở bên Nhật nhé.

Thu nhập ở Nhật Bản sẽ tùy và mức lương vùng, ngành nghề mà bạn đang làm, kinh nghiệm cũng như trình độ tay nghề, thời lượng tăng ca…..tổng cộng lại thu nhập của bạn sẽ rơi vào khoảng 26 đến 40 triệu/tháng. Gấp 3-4 lần mức thu nhập khi lao động tay chân ở Việt Nam. Đây là 1 trong những lý do mà nhiều bạn trẻ chọn đi xklđ Nhật Bản.

Ngoài tiền lương, các bạn còn được hỗ trợ về nhiều mặt như sẽ được tham gia toàn bộ các loại bảo hiểm mà nước Nhật quy định, tiền đóng bảo hiểm thất nghiệm sẽ được hoàn trả 100% khi bạn về nước.

Được khám chữa bệnh ở những bệnh viện hiện đại, trình độ y tế cao.

Ở 1 quốc gia có quy chuẩn lao động rõ ràng như Nhật Bản, thì an toàn lao động luôn được đưa lên hàng đầu. Vì thế, dù bạn làm công việc gì thì luôn được trang bị đầy đủ đồ bảo hộ lao động, giúp người lao động cảm thấy an tâm khi thực hiện công việc.

Bạn đã trải qua 1 thời gian dài ở Nhật, giúp cho bạn phát triển rất nhiều kỹ năng từ ngôn ngữ, tiếp xúc văn hóa làm việc chuyên nghiệp, kiến thức chuyên môn tăng cao, số tiền tích góp khá lớn…… Đây là những điểm cộng rất lớn khi quay trở về để bắt đầu cuộc sống mới.

Ở nơi đất khách quê người, không có người thân bên cạnh những lúc ốm đau, buồn tủi……bạn sẽ cảm thấy cơ đơn hơn. Nhưng điều này cũng giúp bạn tăng tính tự lập, mãnh mẽ hơn để đương đầu với nhiều thử thách khác trong tương lai.

Dù đã được đào tạo và qua Nhật với tấm bằng Nhật ngữ cơ bản ở mức N4, nhưng khi tiếp xúc với môi trường sử dụng ngôn ngữ mới bạn sẽ có 1 khoảng thời gian khá dài để tập làm quen và thích nghi với cách phát âm và giao tiếp với người bản xứ.

Là 1 quốc gia có ý thức kỷ luật rất cao, môi trường làm việc với nhiều quy chế về thời gian và hiệu suất công việc. Văn hóa ứng xử giữa các thế hệ, cấp bậc trong công ty rất khác với Việt Nam. Chắc chắn sẽ làm bạn khá bỡ ngỡ trong những tháng đầu tiên tại Nhật.

Mức sống ở Nhật Bản khá cao, tiêu chuẩn của thực phẩm đưa ra thị trường rất gắt gao. Vì thế, chi phí sinh hoạt hàng ngày cũng không hề thấp. Tất nhiên, với mục đích làm việc để tích lũy thì các bạn cũng cần học cho mình cách chi tiêu hợp lý.

Điều kiện để đi xuất khẩu lao động Nhật Bản

Những năm gần đây, để đối phó với tình trang thiếu hụt lao động phổ thông trầm trọng. Nhật Bản đã ra nhiều chính sách mới và áp dụng nhiều mức ưu đãi khác nhau, nhằm thu hút người lao động nước ngoài để cố gắng giải quyết được thực trạng thiếu lao động. Chính vì vậy, các điều kiện để đi xklđ Nhật không còn khắt khe như trước nữa.

Danh sách các yêu cầu mà ứng viên phải đáp ứng được:

Với độ tuổi từ 18-30 bạn sẽ xuất khẩu lao động với tư cách là Thực Tập Sinh.

Có 1 vài ngành nghề đặc thù sẽ có quy định cụ thể độ tuổi chính xác như:  may mặc và xây dựng có tuyển đến 40 tuổi, phải chứng mình được có tay nghề cao.

Đối với sang Nhật dạng kỹ sư bạn sẽ phải nằm trong độ tuổi 21 đến 30.

– Chiều cao và cân nặng: hiện tại chưa có quy định cụ thể về cân nặng và chiều cao để sang Nhật.

Bạn cần phải đi kiểm tra tổng quát để đảm bảo rằng mình đủ sức khỏe theo đúng yêu cầu của công ty, và chắc chắn không mắc các bệnh truyền nhiễm như: viên gan B, HIV,…

Tốt nghiệp cấp 2 (THCS) trở lên đối với Thực Tập Sinh.

Tốt nghiệp cấp 3 (THPT), cao đẳng, đại học……đối với những ngành nghề sử dụng công nghệ cao như ô tô, điện tử, cơ khí……

Vì các bạn sẽ phải làm việc ở Nhật Bản nên các Thực Tập Sinh cần phải giao tiếp được bằng tiếng Nhật ở mức độ cơ bản. Ít nhất là N5.

Khá nhiều đơn hàng đi Nhật tuyển các ứng viên mà không yêu cầu kinh nghiệm làm việc. Tuy nhiên, 1 vài ngành nghề đặc thù bạn cần phải chứng minh được tay nghề và kinh nghiệm làm việc (1-3 năm).