Lương Thiếu Tá Bộ Đội Về Hưu

Lương Thiếu Tá Bộ Đội Về Hưu

Cụ thể, trao đổi về vấn đề này, bà Vũ Thùy Trang, Phó Giám đốc Công ty Luật TNHH YouMe nêu những căn cứ pháp lý xác định hạn tuổi cao nhất của sĩ quan quân đội phục vụ tại ngũ được thực hiện theo cấp bậc quân hàm.

Cụ thể, trao đổi về vấn đề này, bà Vũ Thùy Trang, Phó Giám đốc Công ty Luật TNHH YouMe nêu những căn cứ pháp lý xác định hạn tuổi cao nhất của sĩ quan quân đội phục vụ tại ngũ được thực hiện theo cấp bậc quân hàm.

Bạn thường nhận được bao nhiêu tiền lương hưu?

Số tiền Nenkin bạn phải nộp phụ thuộc vào loại Nenkin của bạn. Dưới đây là thông tin chi tiết về hai loại Nenkin được sử dụng phổ biến nhất:

Nenkin quốc gia: Mức phí cố định 16.590 yên/tháng (năm 2022) cho tất cả mọi người từ 20 đến dưới 60 tuổi sinh sống tại Nhật Bản, bất kể quốc tịch. Mức phí này có thể được giảm nếu bạn có thu nhập thấp hoặc tham gia các chương trình hỗ trợ khác.

Nenkin nhân viên: Tỷ lệ cố định 18,3% của tổng thu nhập (lương + tiền thưởng) được chia đều giữa bạn và công ty. Mức phí này có thể cao hơn nếu bạn làm việc cho công ty nhỏ hoặc tự doanh.

iDeCo (Lương hưu đóng góp xác định theo loại cá nhân) và NISA (Tài khoản tiết kiệm cá nhân Nippon) là hai chương trình tài chính cá nhân được Chính phủ Nhật Bản khuyến khích và hỗ trợ nhằm giúp mọi người tiết kiệm và đầu tư cho tương lai.

iDeCo là hệ thống tiết kiệm hưu trí cá nhân dựa trên nguyên tắc đóng góp cố định hàng tháng để tích lũy quỹ hưu trí. Người tham gia iDeCo có thể được giảm thuế và các ưu đãi khác từ Chính phủ Nhật Bản.

NISA là hệ thống tiết kiệm đầu tư cá nhân nhằm mục đích tăng cường tích lũy tài sản cá nhân. Người tham gia NISA có thể được giảm thuế và lợi nhuận miễn thuế khi đầu tư vào một số tài sản nhất định.

Dựa trên những thông tin trên, việc hiểu rõ về hệ thống lương hưu tại Nhật Bản sẽ giúp người dân có cái nhìn tổng quan và chuẩn bị cho tương lai tốt hơn. Với sự quan tâm, hỗ trợ từ chính phủ, người lao động làm việc tại Nhật Bản có thể yên tâm hơn khi nhận lương hưu và tiếp tục cuộc sống.